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所谓直招士官，就是跳过的义务兵的经历，相比走义务兵，节省了新兵蛋子的程序，直接领士官的工资， 但直招士官的退伍费是按在部队服役的时间来算，而不是按你士官的军衔来算，所以统一兵龄的直招士官与转士官的普通士兵相比，退伍费会少一些。
一、直招士官的优势
1、经济优势
从大多数士官的工资来看，2019年的时候第五年士官的工资在六千左右（今年可能还会涨），更主要的是部队是包吃包住包穿的，所以每个月发的工资攒一大半很容易，这对很多刚刚步入社会的普通毕业生来说，是份不错的收入。
2、留队优势
一旦直招士官通过，和部队签订合同后，绝大多数入伍的战友是至少要干满二期才能退伍的，这点对想长期在军营干的人来说有优势。如果能转个四期，退伍后可以分配到事业单位，也不失为一个不错的选择。
3、兵龄优势
所谓直招士官，就是跳过的义务兵的经历，相比走义务兵，节省了新兵蛋子的程序，直接领士官的工资，但直招士官的退伍费是按在部队服役的时间来算，而不是按你士官的军衔来算，所以统一兵龄的直招士官与转士官的普通士兵相比，退伍费会少一些。
二、直招士官的弊端
1、时间和社会人脉的流失
直招士官是要干完二期才能退伍的，退伍后的你在年龄已失去了应届毕业生的优势，而你同届的同学已经有了相当多的社会经验，并累积了一定的人脉积，有的可能已经公考考研上岸，虽然你有一笔退伍费，但退伍后如果没有安身立命的工作，你会发现钱真的很不经用。
2、选择权的单一
社会上的选择很多，我就不对比了，我这里想谈谈直招士官和走义务兵。义务兵的服役时间是2年，也就是说如果走义务兵，那么服役2年之后，就可以根据个人需要选择是继续留下转士官，考军校还是退伍，但走直招士官至少要4年以后才能再次选择，当兵比较苦，进了军营的门再想出去只能等到满服役期，所以感觉自己不那么能吃苦的毕业生们一定要考虑清楚再报。
如果非常确定自己不后悔当兵，铁了心在部队扎根，建议走直招；如果是想先试试水，建议走义务兵。
3、军旅生涯不太完整
新兵蛋子虽然很苦很累，但作为一名军人，如果缺少了新兵的经历，回首自己的军旅总感觉不那么完整，至于所说的直招士官遭同年兵歧视的方面，大可不必忧虑，是否被歧视取决你在部队的硬实力，只要有硬实力，在哪都会被尊重。
法律依据：
《中华人民共和国兵役法》
第五十三条 对退出现役的义务兵，国家采取自主就业、安排工作、供养等方式妥善安置。
义务兵退出现役自主就业的，按照国家规定发给一次性退役金，由安置地的县级以上地方人民政府接收，根据当地的实际情况，可以发给经济补助。国家根据经济社会发展，适时调整退役金的标准。
服现役期间平时获得二等功以上荣誉或者战时获得三等功以上荣誉以及属于烈士子女的义务兵退出现役，由安置地的县级以上地方人民政府安排工作；待安排工作期间由当地人民政府按照国家有关规定发给生活补助费；根据本人自愿，也可以选择自主就业。
因战、因公、因病致残的义务兵退出现役，按照国家规定的评定残疾等级采取安排工作、供养等方式予以妥善安置；符合安排工作条件的，根据本人自愿，也可以选择自主就业
义务兵和直招士官哪个好
直招军士有什么待遇
直招军士是指通过直接选拔方式入伍的军士，他们在待遇上与一般军士有所不同。具体待遇包括：
1.
薪资待遇：直招军士的薪资水平因地区、军衔、军种等因素而异。一般来说，他们的薪资比普通士兵要高一些，同时还可以享受到一些津贴和补贴。
2.
3.
住宿条件：直招军士的住宿条件通常比普通士兵要好，他们可能会被安排住在更加舒适、宽敞的宿舍或者公寓中。
4.
5.
休假制度：直招军士可以享受到一定的休假制度，包括带薪休假、探亲假等。
6.
7.
培训机会：直招军士通常可以获得更多的培训机会，以提高自己的专业技能水平，增加晋升机会。
8.
9.
医疗保险：直招军士可以享受到军队提供的医疗保险，包括医疗费用报销、药品供应等。
10.
11.
退役安置：直招军士退役后，可以享受到一定的退役安置政策，包括安置补助、就业安置等。
12.
综上所述，直招军士在薪资待遇、住宿条件、休假制度、培训机会、医疗保险和退役安置等方面都可以享受到一些特殊待遇。这些待遇旨在提高他们的生活水平和工作积极性，同时也体现了国家对他们的重视和关爱。
法律依据：
《中华人民共和国兵役法》第五十二条规定：“国家保障军人及其家庭成员的生活，对军人及其家庭成员给予优待。”
《中国人民解放军现役士兵服役条例》第二十三条规定：“军队应当为现役士兵提供必要的物质生活和文化生活条件。”
《中国人民解放军士官管理规定》第三十三条规定：“士官的工资、津贴、补贴和奖金等应当按照国家和军队有关规定执行。”
直招士官。
从待遇上来说，直招士官入伍工资是从6000起步，待遇比较好，义务兵每个月是1000左右的津贴，待遇没有军士好。走义务兵的方式入伍，在部队立功受奖的概率相对低一些。走直招军士的方式入伍，在部队立功概率相对高一些。计划在军队中长期服务并希望专注于技术或专业领域，直招士官可能更合适。
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