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一类。根据查询《关于艰苦边远地区范围和类别的规定》得知，四川艰苦地区一类区（24个），一类区月人均70元，广元市：朝天区、旺苍县、青川县。泸州市：叙永县、古蔺县。宜宾市：筠连县、珙县、兴文县、屏山县。攀枝花市：东区、西区、仁和区、米易县。巴中市：通江县、南江县。达州市：万源市、宣汉县。雅安市：荥经县、石棉县、天全县。凉山彝族自治州：西昌市、德昌县、会理县、会东县。因此，叙永属于一类艰苦边远地区。
一至六类地区的划分标准
通辽属于一类艰苦地区。
一类艰苦地区——内蒙古（23个）：
呼和浩特市：赛罕区、托克托县、土默特左旗。
包头市：石拐区、九原区、土默特右旗。
赤峰市：红山区、元宝山区、松山区、宁城县、巴林右旗、敖汉旗。
通辽市：科尔沁区、开鲁县、科尔沁左翼后旗。
鄂尔多斯市：东胜区、达拉特旗。
乌兰察布市：集宁区、丰镇市。
巴彦淖尔市：临河区、五原县、磴口县。
兴安盟：乌兰浩特市。
位置境域：
通辽市地处内蒙古自治区东部、松辽平原西端、科尔沁草原腹地，地理位置位于北纬42°15′—45°59′，东经119°14′—123°43′之间，东与吉林省接壤，南与辽宁省毗邻，西与赤峰市、锡林郭勒盟交界，北与兴安盟相连；南北长约418千米，东西宽约370千米，总面积59535平方千米。
有关省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团人力资源社会保障厅(局)、财政政斤(局)：
经国务院批准,从2017年1月1日起,调整艰苦边远地区津贴一至六类区标准。各类区在职人员津贴标准分别调整为:一类区月人均210元,二类区月人均350元,三类区月人均580元,四类区月人均1050元,五类区月人均1950元,六类区月人均3200元。在各类区平均标准内,不同职务(岗位)人员遁当拉开差距。其中,一类区每月185元至370元,二类区每月月320元至585元,三类区每月545元至1020元,四类区每月1000元至1880元,五类区每月1870元至2630元,六类区每月3120元至4160元。具体标准见附件1、2。
离休人员按当地同职务在职人员津贴增加额增加离休费。退休人员基本养老金调整按国家有关规定执行。
这次调整艰苦边远地区津贴标准工作,由省(自自治区、直辖市)人民政府人力资源社会保障、财政部门负责实施。中央有关部门驻艰苦边远地区单位的实施工作,由人力力资源社会保障部财政部协调,各有关部门(单位)具体组织实施。
本通知由人力资源社会保障部负责解释。
扩展资料：
国家六类地区是什么意思
艰苦边远地区津贴的类别分为六类，按照规定进行。
艰苦边远地区津贴，是指对在艰苦边远地区工作的公务员额外劳动消耗和特殊生活费支出的适当补偿，主要体现出不同地区自然环境的差异，并根据不同地域的气候、海拔高度及当地物价的因素确定。建立艰苦边远地区津贴制度，有利于发挥工资的补偿和导向作用，鼓励优秀人才到艰苦边远地区工作，并保持艰苦边远地区公务员队伍的稳定。
艰苦边远地区津贴的实施范围，根据各地区的自然地理环境等因素确定，被列入艰苦边远地区的机关、事业单位的在职人员和离退休人员享受此项津贴；津贴类别，根据艰苦程度的不同划分为一、二、三、四、五、六类。
艰苦边远地区津贴标准分别为：一类区平均43元每月，二类区平均86元每月，三类区平均172元每月，四类区平均300元每月。在各类区平均标准内，不同职务人员适当拉开差距，其中，一类区每月40元至100元，二类区每月80元至200元，三类区每月160元至320元，四类区每月280元至560元。
实施艰苦边远地区津贴所需经费由中央财政负担。各有关省、自治区、直辖市和中央有关部门要将列入艰苦边地区津贴实施范围的财政负担人数、增资额等有关情况报送人事部、财政部审核，并由财政部按照核定的人数和各类区平均标准拨付资金。
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